员工离职保证书
在当下社会，需要使用保证书的情况越来越多，保证书能对保证者起到督促和提醒作用。我敢肯定，大部分人都对写保证书很是头疼的，以下是小编帮大家整理的员工离职保证书，仅供参考，大家一起来看看吧。
员工离职保证书1本人原系 （以下简称公司）员工，于 xx 年 xx 月 xx 日入职，担任公司 xx（职务），现本人因 xx （原因）将于 xx 年xx 月 xx日离职，为明确本人在工作期间及离职后的相关责任，本人现向公司作出以下承诺：
一、不带走载有公司秘密信息的一切载体(包括但不限于下列情形：凡记录公司秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、传真、磁带，磁盘，仪器以及其他任何形式的载体)，不将这些载体及复制件擅自保留或交给其他任何人。
二、本人保证在任何时候不侵犯公司的合法权益，维护公司的声誉，包括但不限于不发表、不传播有损于公司名誉的言论，不利用公司原有商业渠道从事经营活动。
三、公司如果发现本人在公司任职期间因过错给公司造成损失的，公司有权追偿，本人承诺积极配合公司的调查并赔偿损失。
四、在离职后仍应继续保守在公司任职期间接触、知悉的属于公司或虽属于第三方但公司承诺有保密义务的商业秘密，同样承担与在公司任职时一样的保密义务。
五、自离职之日起，本人保证不再向公司主张任何权利，并不得以公司的名义对外行事，否则，一切后果由本人承担。
以上保证的效力不仅及于公 ……此处隐藏2250个字……年 月 日至 年 月 日服务于贵公司部门。
今因离职，我保证在离职前完成工作移交，资料、物品交接和离职手续办理等事宜，并保证没有遗漏和不当之处。在离职以后如果有需要自己协助办理的事务，本人愿意尽力协助；如果因为自己工作交接不清而直接导致公司损失，本人愿意承担一切乃至法律责任；本人在此也承诺保守公司的商业秘密，决不泄露。
为郑重起见，特立此保证书为凭。 此致
保证人（签章）： 身份证号码： 联系电话：
年 月 日
通 知
各部、公司：
为规范员工离职制度，20xx年10月17日办公会评审并通过了《离职承诺保证书》，现予以公示。请大家认真阅读，不明之处由人事行政部负责解释。
公示时间：20xx年11月1日——11月5日。
员工离职保证书9本人自xx年xx月xx日入厂，于xx年xx月xx日因xx申请离职。离职后本人自愿遵守酒店用工合同及厂内规章制度中有关员工离职后的规定，并声明自愿放弃一切离职时应享有利益及权利，保证离职后不再向酒店提出任何经济要求；保证不利用酒店名义在外从事任何有损酒店利益的行为；严格保守酒店商业秘密，保证离职后两年内不在生产或经营与酒店同类业务具有竞争关系或其他利害关系的相关单位任职，或者自已直接从事该类业务，如有违反，对酒店利益造成损失，本人愿意承担违约责任和赔偿责任。
离职保证人：xx
身份证号码：xx
xx年xx月xx日
